איך להפוך את נסיבות העבודה ההיברידיות הרבה יותר ליעילות

כמה שבועות אחורה למבקרים היו דיונים מיני בדיוק כיצד להפוך את נסיבות העבודה ההיברידיות הרבה יותר ליעילות, שלדעתי נושא פנטסטי ליום זה גם כן כגיל. אלה מכם שנמצאים במשרד 2-4 ימים בשבוע, ומאפשרים לעבוד מהבית בימים אחרים, מהן ההצעות הטובות ביותר שלכם להכנת העבודה ההיברידית, לעבוד?
הנה שאלת המבקרים:
לאלו מכם שעושים מצב היברידי WFH, היכן אתם נמצאים במשרד 2-3 ימים כמו גם 2-3 ימים בבית, האם יש לכם הצעות מסוג כלשהו להתמודדות עם לא להיות באותו מיקום בדיוק כל יום? אני באמת פורח בשגרה, כמו גם שאינני גורם לי להרגיש מוזר. כמו כן יש לי FOMO על מה שעמיתיי לעבודה קמים אליו, כמו גם בן זוג חדש לגמרי שאני רוצה שיציע לי. אולי זה בסדר כמו גם דבר היברידי לא בשבילי, עם זאת אני באמת מנסה לעטוף את הראש סביב מה שאני מבין כנכון – היכולת לעבוד מהבית כמה ימים בשבוע יכולה להיות נהדרת באמת, אם אתה תעשה את זה נהדר. כמו גם להיעלם כמה ימים בשבוע לא באמת יגרום לי להחמיץ שום דבר או לפגוע במקורבי.
{קשור: ההצעות הטובות ביותר שלנו לשולחנות חמים}
(ראשית, עובדה מהנה: כפי שדווח על ידי ה- WSJ, מחקר חדש במחקר מציע כי 2 ימים במשרד בשבוע, לא 3, הוא התחום הנפלא לעבודה היברידית.)
מבקר אחד ציין כי החיוני להצלחתה הוא שגרה צפויה בה היא נמצאת בימים מסוימים ומוגנים מראש. “זה לא פחות מלחיץ שהמוח שלי צריך לחשוב על בחירות כמו גם להעריך מחדש את הבחירות כל הזמן. כמו כן אני מנסה לשגר פגישות בימים שאני במשרד. עדיין לא הבנתי מה לסיים עם דברים כמו נתוני נייר כמו גם רשומות, שנמצאות כרגע בבית. ”

מבקר אחר הדהד את רגשותיה וציין
אני מאמין שזה מושלם אם יש לך ימים צפויים בתפקיד, כמו גם להשתמש בהם פגישות שונות יותר, חונכות, כמו גם במשימות/דוא”ל מועטות במשרד, כמו גם להשתמש בימי הבית לעבודה ממוקדת בפרויקטים גדולים יותר.
{קשור: בדיוק איך להיות עובד מרוחק נהדר}
כמו כן, הקוראים ציינו כי עבור פונקציות מפקח/חונכות, אתה עשוי לבצע בדיקות טלפוניות באופן שגרתי בימי WFH, כך שהם מבינים שהם לא דורשים לחסוך את הדאגות שלהם לפגישות רשמיות או לימים במשרד.
ב- Corporetemoms, ריכזנו הנחיות מאמהות שעובדות בבית לעיתים קרובות, כמו גם אחת ציינו שהיא אוהבת במיוחד לעבוד מהבית ביום חמישי/שישי: “[אני] זה שיטה טובה להתחיל לעטוף את השבוע, במיוחד כאשר משולבים ב’שעות הקיץ ‘, (שנמשכות מסוף מאי-ספטמבר) המאפשרות לנו לעבוד רק חצי יום בימי שישי. ”
{קשור: 30 טיפים אקראיים לעבודה מהבית}
באופן דומה, כשדיברנו בדיוק כיצד להפיק את המרב מהתמודד עם הזמן במשרד, חלקנו הצעות כמו ללכת לשולחנות של אנשים, לתאים או למשרדים רק כדי לבדוק, בנוסף להתמלאות אחרי פגישות כמו גם מופיע לשעה מרוצה כשאתה יכול. (סביר להניח שזה החיסרון היחיד לבחירת יום שישי כיום ה- WFH שלך!)

כמו כן, סיכמנו שגיאות כדי למנוע בעבודה מהבית ב- Corporetemoms, בחלקם מושפעים מחוטי המבקרים ממש כאן על תאגיד על דברים שאנשים לא אוהבים בתרבות WFH – אחת השגיאות המשמעותיות ביותר שאנשים עושים באופן אישי לא עוקבים אחר צמיחה מקצועית. כפי שציינו שם:
לא גדל מספיק בעיסוקך [הוא מלכודת ענק למניעה כאשר WFH במקרים מסוימים או תמיד]-לאחרונה שמעתי נאום על כמה נשים “נכשלות” בקריירה שלהן לפחות מאז שהן הופכות לסוסי פוני אחד , כמו גם אני מאמין שקשה כפליים לדחוף למיומנויות חדשות או “צמיחה” שאתה לא מוכן אליה אם אתה מחוץ לרדארים של אנשים.
קוראים, מהן המחשבות שלך-אלה מכם שנמצאים במשרד 2-4 ימים בשבוע, מהן ההצעות הטובות ביותר שלכם להפוך את נסיבות העבודה ההיברידיות ליעילות הרבה יותר כמו גם לחיזוי? מהם המאבקים העיקריים שאתה מתמודד איתם כשאתה מנסה לגרום לזה לעבוד, כמו גם אילו גפים אתה רואה עמיתים כמו גם פקודים?